Il concetto di Change Management può essere interpretato come un efficace ed efficiente governo dei processi di cambiamento mediante uno sviluppo integrato, adeguatamente monitorato, delle persone, della cultura, dei processi organizzativi, delle strutture e delle tecnologie.

Leadership e Change Management

Zifaro, Maria
2010-01-01

Abstract

Il concetto di Change Management può essere interpretato come un efficace ed efficiente governo dei processi di cambiamento mediante uno sviluppo integrato, adeguatamente monitorato, delle persone, della cultura, dei processi organizzativi, delle strutture e delle tecnologie.
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/20.500.12606/2701
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